张银军主持召开县委人才工作领导小组会议

7月26日，县委人才工作领导小组召开会议。县委书记、县委人才工作领导小组组长张银军主持会议并讲话。县领导王秀梅、郭颖升出席会议。县委人才工作领导小组其他成员单位参加会议，县直有关部门负责同志列席会议。

会议传达学习了习近平总书记关于人才工作的重要论述和省委人才工作会议精神；县委组织部、县农业农村局、县人社局、县科技局分别作2022年人才工作述职情况汇报；会议审议通过了《颍上县第三批专业技术拔尖人才建议人选名单》和《县委人才工作领导小组2023年工作要点》。

张银军指出，推动高质量发展，出路在创新、基础在教育、根本在人才。要全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于人才工作的重要论述，从战略和全局的高度，充分认识做好新时期人才工作的重要性和紧迫性，以更加有效的举措切实抓好人才工作，为加快建设现代化美好颍上提供更加坚实、可靠的人才支撑。

张银军要求，要真心实意“育人才”，在教育链锻长补短上再下功夫，继续加大教育事业投入力度，加快推进教育重点项目建设，优化调整教育布局，积极改善办学条件，充分发挥好职业教育作用，努力把人口优势转化为人才优势；要海纳百川“引人才”，用好政策、优化服务，让各类人才在政治上有待遇、经济上有实惠、社会上有地位、生活上有保障，大力营造尊重人才、珍惜人才、爱护人才、善待人才的浓厚社会氛围，确保人才引得进、留得住；要千方百计“聚人才”，有效打通堵点，全力建好平台，加快推进教育链、人才链、创新链、产业链四链融合，奋力促进科技成果转化；要不拘一格“用人才”，切实强化要素保障，真正做到人尽其才、才尽其用。

张银军强调，要坚持党管人才，凝聚齐抓共管的强大合力。要着力完善人才工作格局、着力健全人才工作机制、着力提升人才工作能力，以坐不住、慢不得、等不起的责任感和紧迫感，埋头苦干、奋勇争先，持续提升人才工作水平，努力开创“近悦远来”的人才工作新局面。（徐东升  王子康）